Примерное время чтения: меньше минуты
449

Могут ли беременную женщину уволить с работы?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 9. АиФ-Крым №9 03/03/2015
Категория:  Архив Вопрос-ответ из газеты: Еженедельник "Аргументы и Факты" № 9 03/03/2015

Могут ли беременную женщину уволить с работы, если должность, которую она занимает на предприятии, сокращается?

Ответ редакции

Директор Симферопольского центра занятости Ирина Грабко объясняет, что женщину не могут уволить:

«Будущей маме нужно обратиться в территориальную инспекцию по труду. Необходимо описать свою ситуа­цию, там проконсультируют по поводу того, как действовать дальше. Если женщина не вышла в декрет, значит, она является наемным работником: пускай соберет подтверждающие справки, напишет заявление, дальше инспекция будет защищать ее права. Беременную женщину не могут просто так уволить, если это не ликвидация предприятия».

Оцените материал
Оставить комментарий (1)

Также вам может быть интересно

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах