В Минздраве Крыма объяснили причины уменьшения зарплат врачей

Статья по теме

150 тысяч «невидимок». Кто просто не хочет, а кто «без вины виноват»

Минздрав РК предлагает изменить структуру зарплаты работников медучреждений, об этом на заседании Совмина сообщил заместитель министра Александр Голенко.

По его словам, в настоящее время в больницах республики появился «большой перекос», связанный с размером заработных плат медперсонала. Так, сотрудники медучреждений, финансируемых из бюджета, получают зарплату, не «хуже, чем в прошлом году». Проблемы с размером выплат возникли с больницами, работающими по системе ОМС.

«В этом году в страховой медицине медучреждения должны заработать деньги, отчитаться за качество и количество (услуг – ред.). К сожалению, мы к этому не пришли ни морально, ни психологически, ни профессионально», – пояснил Голенко.

В настоящее время должностной оклад врачей и среднего медпесонала составляет до 35% от общей зарплаты. Минздрав РК предлагает увеличить его долю в зарплате на 45%.

«Мы предлагаем повысить на 45% должностной оклад, чтобы он был гарантированным, чтобы уменьшилось количество стимулирующих выплат. Потому что стимулирующие выплаты – это как раз то, что нам даёт страховая медицина. А остальное уже будет той надбавкой, которой за результаты труда можно оценивать каждого работника», – пояснил замминистра, добавив, что проект соответствующего постановления уже одобрил Минфин республики. Инициативу министерства здравоохранения Крыма поддержал и глава РК Сергей Аксёнов.

По данным Минздрава, в июле средняя зарплата врачей в республике составила 38097руб., среднего медперсонала – 21938 руб., младшего – 13 864. При этом, как признал Александр Голенко, эти цифры очень варьируют и их можно сравнить со «средней температурой по больнице».

Смотрите также:

• Двое на десять тысяч. Почему не «рассосались» очереди в Госкомрегистр Крыма →
• Бег по кругу. Почему многодетные семьи не могут «дотянуться» до льгот →
• Домик на полуострове. Как бесплатно получить землю в Крыму →